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有了 ExitPro，安排、收集、处理、输入、翻译和报告离职面谈就变得轻而易举。整个过程只需 分钟甚至更短，效率极高。
ExitPro 采用集中式方法，确保有价值 手机号码数据 的反馈得到关注。这意味着每一条反馈都会被记录和报告，使组织更容易识别模式并解决问题。
您会喜欢什么
保留指标用于确定降低离职率的有效策略。
HRIS 系统集成可确保您现有的人力资源基础设施保持完好。
基于云的平台提供实时数据和报告访问。
预测分析可以提前做出数据驱动的决策。
你不会喜欢的是：
无法灵活地根据
具体需求定制离职面谈表。不允许进行匿名调查。价格：起价为每月美元。 People Element：最适合创建自定义退出调查
我在以前的工作单位 现在我们可以使用其友好版本调用我们的链接 曾有机会使用People Element的员工离职调查工具，这是我清单上一个不错的工具。
People Element 使我可以轻松创建自定义离职调查并收集离职员工关于各种主题的反馈，例如离职原因、总体体验和改进建议。
这款工具的与
众不同之处在于它提供 BZ 列表 的定制级别。它让我能够从员工那里获得最相关、最可行的反馈。
People Element 还提供了一个仪表板，可以轻松分析收集到的反馈。事实证明，此功能非常有价值，因为它使我们的人力资源团队能够跟踪所有离职面谈的趋势和模式。
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深入分析以确定离职面谈数据中的趋势。
